photo Animateur / Animatrice QSE BTP

Animateur / Animatrice QSE BTP

Emploi Autres services aux entreprises

Saran, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'une évolution en interne, nous recherchons notre futur COORDINATEUR QHSE JUNIOR (F/H) pour les activités location. Déplacements en agences en régions Centre, Ouest, Bretagne, Normandie : En moyenne 2 journées en présentiel et 3 jours de déplacement par semaine. Sous la responsabilité du responsable QHSE dédié Location, vos missions seront les suivantes pour l'ensemble des agences de location : - Effectuer les audits QSE : visiter les différentes agences pour vérifier le maintien en conformité QSE, valider le respect de la démarche QSE, analyser les résultats de l'audit, être force de proposition et d'amélioration - Assurer le suivi administratif du service : tenir et mettre à jour tous les supports de communication QSE, aider à la restitution des indicateurs, participer à la réalisation et la mise à jour de l'évaluation des risques, rédiger les rapports et comptes rendus d'audit QSE, assurer la veille réglementaire et mettre à jour la base documentaire - Participer à la démarche de formation et de sensibilisation QSE : réaliser des formations et sensibilisations régulières sur les thématiques QSE, suivre et assister les agences dans la gestion des autorisations[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Revin, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Le Groupe IRFA Formation se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Depuis plus de 40 ans, IRFA Formation accompagne les individus, les salarié(e)s, les demandeur(euse)s d'emploi et les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'action de formation, de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi dans différents domaines : formations générales, orientation, insertion sociale et professionnelle, transition, socle savoirs, sanitaire, social, médico-social, services à la personne, commerce, vente, distribution, hôtellerie-restauration, bureautique, informatique-numérique, sécurité-prévention. Dans le cadre de l'obtention des marchés, nous recrutons un conseiller (H/F) en insertion professionnelle pour l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante sur notre site de Revin (08). Ce poste est[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Rethel, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Le Groupe IRFA Formation se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Depuis plus de 40 ans, IRFA Formation accompagne les individus, les salarié(e)s, les demandeur(euse)s d'emploi et les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'action de formation, de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi dans différents domaines : formations générales, orientation, insertion sociale et professionnelle, transition, socle savoirs, sanitaire, social, médico-social, services à la personne, commerce, vente, distribution, hôtellerie-restauration, bureautique, informatique-numérique, sécurité-prévention. Dans le cadre de l'obtention des marchés, nous recrutons un conseiller (H/F) en insertion professionnelle pour l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante sur notre site de Rethel (08). Ce poste est[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Sedan, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Le Groupe IRFA Formation se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Depuis plus de 40 ans, IRFA Formation accompagne les individus, les salarié(e)s, les demandeur(euse)s d'emploi et les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'action de formation, de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi dans différents domaines : formations générales, orientation, insertion sociale et professionnelle, transition, socle savoirs, sanitaire, social, médico-social, services à la personne, commerce, vente, distribution, hôtellerie-restauration, bureautique, informatique-numérique, sécurité-prévention. Dans le cadre de l'obtention des marchés, nous recrutons un conseiller (H/F) en insertion professionnelle pour l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante sur notre site de Sedan (08). Ce poste est[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Le Groupe IRFA Formation se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Depuis plus de 40 ans, IRFA Formation accompagne les individus, les salarié(e)s, les demandeur(euse)s d'emploi et les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'action de formation, de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi dans différents domaines : formations générales, orientation, insertion sociale et professionnelle, transition, socle savoirs, sanitaire, social, médico-social, services à la personne, commerce, vente, distribution, hôtellerie-restauration, bureautique, informatique-numérique, sécurité-prévention. Dans le cadre de l'obtention des marchés, nous recrutons un conseiller (H/F) en insertion professionnelle pour l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante sur notre site de Troyes et alentours (10). Ce[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montmoreau, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Chef de Service passionné(e) et dynamique, capable de piloter notre équipe pluridisciplinaire et de coordonner les activités de la MAS. Vous serez responsable de la mise en œuvre du projet d'établissement et de l'animation de notre service, afin d'assurer un accompagnement de qualité et personnalisé pour nos résidents. - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets adaptés aux besoins des résidents, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, tout en garantissant un pilotage conforme aux recommandations de bonnes pratiques et aux textes législatifs en vigueur. - Organiser et animer des activités éducatives et thérapeutiques, favorisant l'épanouissement et le bien-être des résidents. - Assurer la gestion budgétaire du service, incluant le suivi des dépenses et l'optimisation des ressources. - Être disponible pour des astreintes possibles afin de garantir la continuité du service et la sécurité des résidents. - Animer des réunions d'équipe régulières pour favoriser la communication, le partage d'informations et la dynamique de groupe. - Élaborer des rapports d'activités et rendre compte des résultats et des difficultés rencontrées à la direction. -[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Reims, 51, Marne, Grand Est

Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Le Groupe IRFA Formation se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Depuis plus de 40 ans, IRFA Formation accompagne les individus, les salarié(e)s, les demandeur(euse)s d'emploi et les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'action de formation, de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi dans différents domaines : formations générales, orientation, insertion sociale et professionnelle, transition, socle savoirs, sanitaire, social, médico-social, services à la personne, commerce, vente, distribution, hôtellerie-restauration, bureautique, informatique-numérique, sécurité-prévention. Dans le cadre de l'obtention des marchés, nous recrutons un conseiller (H/F) en insertion professionnelle pour l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante sur notre site de Reims et alentours (51). Ce[...]

photo Directeur / Directrice d'unité de services au public

Directeur / Directrice d'unité de services au public

Emploi Administrations - Institutions

Maisons-Laffitte, 78, Yvelines, Île-de-France

ACTIVITES PRINCIPALES Sous la responsabilité directe du Directeur Général des Services, vous définirez et piloterez les orientations stratégiques de la politique municipale dans le domaine de la petite enfance. Dotée de bonne capacité de conduite de projet et de management, vous superviserez le fonctionnement des 6 crèches municipales, de la Maison de la Petite Enfance, lieu d'accueil parents - professionnels-enfants. Vos principales missions seront : - Participer à la définition des orientations stratégiques en matière petite enfance : - Pilotage opérationnel des différents établissements - Traduire les orientations stratégiques en plan d'actions - Participer à la mise en œuvre de la convention territoriale globale - Entretenir des liens privilégiés avec la CAF et la PMI - Mettre en avant les éventuelles adaptations de fonctionnement liées à de nouvelles obligations réglementaires - Organiser et gérer les équipements petite enfance : - Veiller et contrôler que les normes d'accueil sont respectées : normes bâtimentaires, taux d'encadrement . - Accompagner les directeurs de crèche dans le fonctionnement quotidien - Préparer le budget et marchés publics de la direction -[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Neuilly-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Le Groupe IRFA Formation se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Depuis plus de 40 ans, IRFA Formation accompagne les individus, les salarié(e)s, les demandeur(euse)s d'emploi et les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'action de formation, de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi dans différents domaines professionnels. Dans le cadre de l'obtention des marchés, nous recrutons un conseiller (H/F) en insertion professionnelle pour l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante sur notre site de Neuilly Sur Seine (92). Ce poste est à pourvoir en CDD, temps partiel (80%), dès le 4 novembre 2024 pour une durée de 12 mois. Les horaires de travail seront à définir: travail susceptible le samedi matin et le soir jusqu'à 20h30 en semaine. Nous sommes ouverts, à compétences égales,[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Levallois-Perret, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Le Groupe IRFA Formation se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Depuis plus de 40 ans, IRFA Formation accompagne les individus, les salarié(e)s, les demandeur(euse)s d'emploi et les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'action de formation, de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi dans différents domaines professionnels. Dans le cadre de l'obtention des marchés, nous recrutons un conseiller (H/F) en insertion professionnelle pour l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante sur notre site de Levallois Perret (92). Ce poste est à pourvoir en CDD, temps partiel (80%), dès le 4 novembre 2024 pour une durée de 12 mois. Les horaires de travail seront à définir: travail susceptible le samedi matin et le soir jusqu'à 20h30 en semaine. Nous sommes ouverts, à compétences égales,[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le Groupe IRFA Formation, créé en 1979 sur des valeurs humanistes, se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Le Groupe IRFA Formation se positionne sur un marché de la formation professionnelle tout public toujours plus exigeant grâce à son expertise et son accompagnement. Depuis plus de 40 ans, IRFA Formation accompagne les individus, les salarié(e)s, les demandeur(euse)s d'emploi et les entreprises dans les phases de transitions professionnelles par le biais d'action de formation, de qualification, de remobilisation et de retour à l'emploi dans différents domaines professionnels. Dans le cadre de l'obtention des marchés, nous recrutons un conseiller (H/F) en insertion professionnelle pour l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi et/ou d'une formation qualifiante sur notre site de Puteaux (92). Ce poste est à pourvoir en CDD, temps partiel (80%), dès le 4 novembre 2024 pour une durée de 12 mois. Les horaires de travail seront à définir: travail susceptible le samedi matin et le soir jusqu'à 20h30 en semaine. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes[...]

photo Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles primaires

Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles primaires

Emploi Administrations - Institutions

Creuzier-le-Vieux, 30, Allier, Occitanie

La commune de Creuzier-le-Vieux recrute pour remplacer un titulaire temporairement indisponible un agent occupant les fonctions d'ATSEM , affecté à l'école, cantine et garderie. Vous assurerez les fonctions d'ATSEM (Agent territorial spécialisé des écoles maternelles) et d'animateur des temps périscolaires. Vous assisterez les enseignants dans les classes en accompagnant les enfants dans leur acquisition d'autonomie. Vous participerez à l'animation et l'organisation des temps périscolaires en participant à l'éveil des enfants par la mise en œuvre des projets d'animation et de démarches pédagogiques. Vous garantissez leur sécurité physique, morale et affective. Missions principales : - Assister l'enseignant au quotidien et garantir la sécurité physique et affective des jeunes enfants sur les temps de classe, sur le temps de midi, tout en les aidants dans le développement de leur autonomie. - Assurer l'entretien des locaux en respectant le planning de travail. - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits. - Respecter les règles d'hygiène et sécurité. - Participer à la communauté éducative. - Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi

Ramonville-Saint-Agne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Fédération des Acteurs de la Solidarité Occitanie, fédération d'acteurs engagés dans la lutte contre les exclusions, la promotion du travail social et l'animation de réseau, recrute pour la Plateforme de professionnalisation des Salarié.e.s de l'IAE, que l'Inter Réseau de l'IAE en Occitanie (IRIO) lui a confié : UN.E CHEF.FE DE PROJET FORMATION Missions Principales Au sein de la Plateforme de Professionnalisation, vous : - Assurez l'ingénierie, le développement et la gestion de projets de formation, et notamment la formation ETAIE sur l'ensemble de la région Occitanie - Etes en capacité de concevoir et d'animer des séquences de formation en présentiel et en distanciel - Animez un réseau de formateurs - De manière plus large, vous animez et contribuez au développement de l'ensemble de ses actions (Etudes, expérimentations, actions,.) - Cordonnez les actions, qui vous sont confiées, dans un contexte de fort partenariat impliquant les partenaires de la plateforme de professionnalisation (Réseaux membres de l'IAE, SIAE, organismes de formation, Institutions,.) Missions opérationnelles : - Coordonner la formation ETAIE sur sur l'ensemble de la Région (Promotions sur Toulouse[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Pringy, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Sous l'autorité de la Responsable du Service Enfance Éducation, votre mission principale : - Proposer des activités variées et de qualités dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en cohérence avec le projet pédagogique de la structure - Encadrer un public de mineurs Prodiguer les premiers soins. Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité. Identifier et savoir appliquer les Protocoles d'accueil Individualisés. Connaitre les enfants ayants des besoins et/ou régimes spécifiques. Connaitre les numéros d'urgence et savoir les utiliser à bon escient. Repérer les enfants en difficultés et en référer à la coordinatrice. Etre à l'écoute des enfants et de leurs besoins. Poser un cadre sécuritaire et sécurisant. Faire respecter les règles de vie en collectivité. - Être acteur de la co-éducation - Charger et décharger la tablette pour la mise à jour des listings de présence Vous serez amener de façon ponctuelle à remplacer des agents absents (ATSEM, restauration et entretien) Horaires irréguliers du lundi au vendredi sur une plage horaire allant de 7h25 à 18h30.

photo Animateur / Animatrice qualité industrie

Animateur / Animatrice qualité industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Coufouleux, 81, Tarn, Occitanie

Le Groupe FREYSSINET AERO réalise des pièces mécaniques de précision et des équipements en sous-traitance globale pour l'industrie aéronautique. Avec environ 100 collaborateurs, FREYSSINET AERO est un groupe constitué de sociétés spécialisées en fonderie, fabrication additive, usinage, procédés spéciaux et assemblage. Nous rejoindre c'est : - Travailler dans l'Usine du futur : 4.0 - Evoluer dans un environnement hautement technologique avec des équipements de dernière génération. - Faire partie d'une entreprise préoccupée par une démarche environnementale Afin de renforcer notre service QSE, nous recherchons un Chargé QSE (F/H) en CDI. En tant que Chargé(e) QSE, vous serez en charge de l'implantation et du déploiement du système de management de la qualité au sein de l'entreprise. Vous vous assurerez de l'application de la règlementation, des normes et des exigences clients. Vous veillerez à l'appropriation des systèmes de management Qualité par l'ensemble des collaborateurs en tenant compte des objectifs de performance et de rentabilité. Vos missions seront les suivantes : - Créer et mettre à jour le système documentaire du Groupe et en assurer la conformité - Former[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Laurent-Nouan, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Missions principales : - Encadrer les enfants pendant les temps d'accueils périscolaires (bus, accueil périscolaire matin et/ou soir, pause méridienne, centre de loisirs les mercredis et les vacances scolaires) - Appliquer le projet pédagogique - Accueillir les familles - Participer à la réflexion concernant l'amélioration du service Profil souhaité : - CAP AEPE / Bac pro ASSP / BAFA / BAFD / BPJEPS spécialité LTP - expérience similaire auprès des enfants en accueil de loisirs et accueil périscolaire - connaissances relatives à la santé et à la sécurité des enfants Ce poste est proposé à temps complet annualisé 35h hebdomadaire (amplitude horaire : 7h - 18h). Ce poste est à pourvoir au 02/12/2024.

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, ÉCHOBAT, réseau de l'écoconstruction solidaire, recrute un.e chargé.e de formation et d'insertion en CDI à temps plein, en Seine-Saint-Denis. Retrouvez l'offre complète sur : https://www.echobat.fr/echobat-recrute ! ÉCHOBAT est une association loi 1901 qui fédère et anime un réseau d'acteurs économiques impliqués dans l'écoconstruction solidaire. Notre souhait ? Développer le secteur de l'écoconstruction solidaire en accompagnant les maîtres d'ouvrage et nos adhérents dans la construction durable et la transition énergétique des bâtiments. L'association compte à ce jour plus de 450 adhérents répartis principalement sur les 5 établissements secondaires actifs (Pays de la Loire, Bretagne, Centre-Val de Loire, Île de France et La Réunion), et y développe ses 3 domaines d'activités stratégiques : -Structuration et animation de groupes de professionnels des différents corps d'état du bâtiment mais aussi architectes, bureaux d'études, fournisseurs, négoces, ainsi que structures d'insertion par l'activité économique et des organismes de formation, proposant une offre en écoconstruction solidaire, -Accompagnement à la montée en compétence et à[...]

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Moniteur / Monitrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! L'Afpa recrute en CDI, pour son centre de Besançon (25) un professionnel / un formateur pour animer des formations de Moniteur d'atelier, d'Encadrant Technique d'Insertion et de Médiateur Social (F/H). Déplacements réguliers sur les sites de : Chevigny-Saint-Sauveur (21), Besançon (25) et Nevers (58). Le centre de Besançon (25) offre une large gamme de formations en continu ou en alternance sur les métiers du bâtiment, de l'industrie, du tertiaire, de l'insertion & de la formation, de l'hôtellerie-restauration et de l'artisanat d'art. En quelques chiffres : 597 stagiaires formés à l'année, 45 collaborateurs. Faites de votre passion votre métier ! Devenez formateur. Qu'est-ce que le métier de formateur à l'AFPA ? Un professionnel de la pédagogie : animation de séances d'apprentissage,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Enseignement - Formation

Vigneux-de-Bretagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous recherchons pour notre école privée de Vigneux de Bretagne un(e) surveillant(e) de garderie. Temps partiel de 11h/sem, répartis: tous les lundis, mardis, jeudis, vendredis de 16h30 à 18h30 et les mercredis de 9h à 12h hors vacances scolaires. Expérience auprès d'enfants obligatoire. Missions: - Assurer par sa présence la sécurité et les flux d'enfants - Veiller à l'application et au respect des règles de sécurité, au respect des consignes par l'ensemble des élèves. - Surveiller dans la cour et garderie - Entretien des locaux. Formation et profil: - Pédagogie, adaptation, discernement et bon sens du relationnel avec les enfants. - Travail en équipe - Rigueur, autonomie, discrétion - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Rémunération : en fonction de l'expérience.

photo Formateur / Formatrice bureautique

Formateur / Formatrice bureautique

Emploi Enseignement - Formation

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Vous cherchez à donner un nouvel élan à votre carrière en devenant formateur(trice) ? Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) collaborateur(trice) ayant : - Maîtrise de l'orthographe et de la grammaire française. - Très bonne maîtrise de la bureautique et des outils collaboratifs. - Pas de diplôme de formateur requis (nous assurons la formation à l'animation des séances), mais un savoir être irréprochable ! Après une période de formation réalisée par nos formateurs du domaine, sous la responsabilité de nos Responsables de Formation vous serez amené(e) à : - Assurer l'accueil, l'information du public et le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue - Prendre connaissance des Plans de Formation, analyser les demandes et les besoins - Adapter et concevoir des scénarios d'animation d'ateliers, de séquences pédagogiques en fonction du programme et des besoins du public - Organiser et conduire des actions d'animation, d'initiation et de formation, individuelles ou collectives Conditions d'exercice : Poste en Lorraine, rattaché au centre de METZ... avec des déplacements sur notre centre de NANCY. Qualités requises : écoute ; compréhension[...]

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Conseiller / Conseillère en rénovation énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Depuis 20 ans, le Pays du Mans et ses collectivités membres (92 communes, 6 EPCI et 320 000 habitants) portent une ambition forte en matière de transition écologique au travers d'un Plan Climat Air Énergie Territorial (PCAET) et d'un Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) qui fédèrent et engagent les acteurs vers un territoire bas carbone. Le contexte actuel (crise énergétique, climatique et les évolutions réglementaires) a révélé un manque d'outils et d'ingénierie à disposition des acteurs du territoire. Afin d'accélérer la transition énergétique du territoire, et d'accompagner au mieux les porteurs de projets locaux, le Pays du Mans a créé un service de Conseil en Énergie et Climat (CEC). Le service CEC a la charge d'accompagner des communes ou communautés de communes volontaires et engagées dans la mise en place technique et financière de stratégies patrimoniales, d'actions coordonnées et partenariales en matière d'énergie, d'efficacité énergétique et de développement des EnR. Il anime également sa plateforme SURE (service unique pour la rénovation énergétique), Espace France Renov', lancée en Avril 2022, dispositif complété en mars 2023 par le Programme d'Intérêt Général[...]

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Concepteur / Conceptrice d'application informatique

Emploi Autres services aux entreprises

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Dans le cadre de notre engagement pour le dispositif "Territoire Numérique Educatif", nous recherchons un(e) Webdesigner / Formateur(trice) Numérique qui sera chargé(e) de créer une application pour la société KARF-E CONSEIL, et d'animer des formations pour les parents d'élèves des écoles de l'Académie de Guadeloupe. Missions principales : 1. Création d'une application numérique : - Concevoir et développer une application (web ou mobile) répondant aux besoins de l'organisation. - Assurer l'interface utilisateur (UI) et l'expérience utilisateur (UX) de l'application. - Travailler en collaboration avec l'équipe pour définir les fonctionnalités et les améliorations à apporter. 2. Animation de formations sur les outils numériques : - Former les utilisateurs à la prise en main des outils numériques courants (bureautique, navigation, etc.). - Adapter le contenu des formations aux différents niveaux de compétence des participants. 3. Sensibilisation aux dangers du numérique : - Organiser des ateliers de sensibilisation sur les risques associés à l'utilisation d'Internet (cybersécurité, protection des données, réseaux sociaux, etc.). - Animer des sessions d'information destinées[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Plaine-Haute, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La commune de Plaine-Haute (1 719 hab.), comptant deux écoles scolarisant au total 210 élèves, recrute un(e) responsable des services périscolaires à temps complet dans le cadre du remplacement d'un congé maternité du 06/01/2025 au 11/07/2025. Vous dirigerez l'accueil périscolaire (matin et soir après l'école) ainsi que le centre de loisirs du mercredi pendant la période scolaire. Vous serez responsable du temps méridien et assurerez un service au restaurant scolaire. Qualifications obligatoires : - BAFD (stagiaire accepté) ou BPJEPS spécialité loisirs tous publics Missions principales : Accueil périscolaire (garderie et centre de loisirs) .Construire et proposer le projet pédagogique .Organiser et coordonner la mise en place des activités qui en découlent en collaboration avec l'équipe d'animation . Encadrer l'équipe d'animation . Animer des cycles d'activités périscolaires : - Encadrer des activités éducatives - Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines aux enfants - Bâtir des séances et supports d'animation . Préparer le goûter des enfants (définir les menus et assurer l'approvisionnement des denrées) . Gérer le budget des services Temps méridien .Coordonner[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi

Cachan, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein d'une association qui gère trois centres sociaux à Cachan (94), vos missions seront : - De développer des actions éducatives et de loisirs jeunesse en direction des jeunes de 11 à 17 ans (ALSH). - De coordonner et d'animer des actions de soutien à la réussite scolaire (CLAS). - D'accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d'initiatives ; - D'accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen ; - De porter le projet jeunesse de la structure dans une dynamique partenariale ; Compétences attendues - Maîtrise des dispositifs, des acteurs institutionnels et associatifs et des problématiques liées à la jeunesse et la parentalité ; - Maîtrise des publics et des données sociales et économiques du territoire ; - Maîtrise des outils et de concepts de participation des habitants et du pouvoir d'agir ; - Maîtrise des obligations légales et administratives liées à son domaine d'intervention ; - Maîtrise de l'outil informatique et de la communication sur les réseaux sociaux ; - Savoir travailler en mode projet. Capacités professionnelles liées à la fonction : - Animer des groupes[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Montet, 31, Allier, Occitanie

Description du poste : En lien avec les besoins du territoire et les partenaires présents, le Centre Social développe un projet social et un projet famille. Elle appuie son projet sur une équipe d'administrateurs bénévoles et de salariés. Le/La référent.e famille est placé(e) sous l'autorité de la direction et a pour mission principale : - d'être le garant avec la direction du centre social de la conception, du pilotage, de la mise en oeuvre et de l'évaluation du projet familles, en cohérence avec le projet social du centre - de développer des actions et/ou services à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales - de contribuer à la mise en place et de coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social et sur le territoire - de participer à l'animation et à la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité Les missions complémentaires sont : - accompagnement et développement de projets d'habitants - accueil partagé - renfort animation jeunesse L'ensemble[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Brest, 29, Finistère, Bretagne

La Société Coopérative d'Intérêt Collectif (SCIC) En Jeux d'Enfance gère, sur l'ensemble du Finistère, 11 crèches, 1 service d'accueil individuel et 2 Relais Petite Enfance. Nous proposons des lieux d'accueil coopératifs, collectifs et individuels, d'inclusion sociale et d'éducation pour les enfants de moins de 4 ans. NATURE DU POSTE ET ACTIVITÉS PARTICULIERES : Accueillir l'enfant et sa famille, répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant, participer à son bien-être, à l'autonomie et au développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant. Sous la responsabilité de la direction de l'établissement, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, il.elle assurera les fonctions suivantes : - Soins aux enfants (change, repas, sommeil) ; - Accueil des familles ; - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique ; - Tâches d'intendance et d'entretien des locaux ; - Remise en température des repas ; - Nettoyage des espaces alimentaires. NIVEAU, QUALITÉS & COMPÉTENCES REQUISES : Vous êtes titulaire d'un certificat d'aptitude professionnelle AEPE ou tout autre diplôme mentionné au décret n° 2021-1131 du 30 août 2021 relatif aux assistants[...]

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Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Brens, 81, Tarn, Occitanie

Clôture des candidatures le 4/12/2024 Prise de poste 01/01/2025 L'agent territorial spécialisé des écoles maternelles appartient à la communauté éducative. Positionné(e) au sein d'une école maternelle, sous l'autorité de la direction de l'école, il.elle assiste l'enseignant dans le temps scolaire et sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs, il.elle participe à l'animation des différents temps de loisirs (matin, midi, soir, mercredi AM et vacances). Avec mission complémentaire d'animation périscolaire. Missions principales : Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et réalisation de petits soins Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants Transmission d'informations Participation aux projets éducatifs Missions spécifiques : Lors des temps périscolaires : Encadrement des enfants au cours du repas Prise en charge des enfants avant et après le repas Mise en[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : CONTRAT D 'ENGAGEMENT EDUCATIF DU 10/02/25 AU 21/02/25 du lundi au vendredi inclus***Description des activités principales - Assurer la sécurité physique et morale des enfants du centre de loisirs - Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités du centre de loisirs pendant les vacances scolaire - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et du programme d'activité***Tâches : - Organiser et animer les activités - Accueillir les enfants et les familles - Organiser la vie quotidienne - Participer aux réunions de préparation et de bilan Description du profil : rémunération selon profil : stagiaire BAFA 40 € brut/jour et de 66 € brut/jour à 78 € brut/jour Qualités requises - Faire preuve d'autorité et de bienveillance - Savoir donner l'exemple - Construire avec les enfants une relation individuelle ou collective de qualité - Disponibilité - Sens de l'écoute, de l'observation, - Savoir référer à la direction du centre de loisirs - Savoir travailler en équipe - Discrétion et secret professionnels

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Description du poste : CONTRAT D 'ENGAGEMENT EDUCATIF DU 10/02/25 AU 24/02/25 Nous recherchons pour un animateur centre de loisirs f-h Les missions générales :***Assurer la sécurité physique et morale des mineurs.***- Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en***cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des***- Accueils collectifs de mineurs (ACM).***- Construire une relation de qualité avec les mineurs qu'elle soit individuelle ou***collective.***- Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations***entre les différents acteurs.***- Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités de l'ACM.***- Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets. Description du profil : ·***CPJEPS (Certificat professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport) remplace le BAPAAT ·***BP JEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport) ·***BAFA Expérience en accueil de loisirs serait appréciée

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jeannet, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Au sein du Club Ados de la commune, vous exercerez les missions suivantes : - Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques du Club Ados ; - Conception et animation des projets d'activités de loisirs ; - Construction et proposition de projet pédagogique concernant l'accueil des enfants en cohérence au projet éducatif ; - Gestion administrative et budgétaire ; - Exécution et évaluation de projets ou d'opérations ; - Management/encadrement de la direction, du service ou de l'équipe ; - Connaitre la réglementation en matière d'hygiène et sécurité ; - Animation périscolaire - Renfort sur les groupes scolaires de la commune. Savoir-faire : - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ; - Construire et développer une démarche coopérative de projet ; - Organiser des événements ; - Respecter et s'adapter aux spécificités de chaque enfant et favoriser son développement personnel ; - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ; - Impulser et dynamiser l'esprit de groupe en posant un cadre rassurant et sécurisant. - Mettre en forme et faciliter le projet du groupe ; - S'adapter à la diversité sociale et culturelle[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Colombelles, 14, Calvados, Normandie

Les Francas du Calvados recrute un accompagnateur(trice) CLAS en CDII à Colombelles à compter du 04/11. Les Contrats Locaux d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) s'inscrivent dans un ensemble de dispositifs visant à offrir, aux côtés de l'École, l'appui et les ressources dont les enfants ont besoin pour réussir à l'École. L'accompagnement scolaire ne se pose pas en alternative à l'école mais constitue une dynamique d'accompagnement éducatif qui doit répondre aux besoins des publics sur un territoire donné, et rechercher, par des stratégies diversifiées, la réussite scolaire et sociale de tous les jeunes. Il se doit également d'appuyer les parents dans leur rôle éducatif, facilitant leur compréhension du système scolaire et leur relation à l'école, facteur de meilleure insertion sociale et composante indispensable de la réussite de leur enfant. Le CLAS n'a pas vocation à être « l'école après l'école » et n'est en aucun cas de l'aide aux devoirs. Le but est de permettre aux jeunes d'acquérir une méthode de travail et de faciliter le bon déroulement de la vie scolaire en impliquant les parents dans leur rôle éducatif. Les objectifs du CLAS : Pour les enfants : - Faciliter[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Lanildut, 29, Finistère, Bretagne

Assurer le bon fonctionnement de la vie associative, en coopération avec les membres du conseil d'administration Être le référent technique et pédagogique auprès des partenaires institutionnels de l'association Coordonner le partenariat jeunesse sur le territoire des 5 communes avec les différentes parties prenantes, en lien avec la chargée de mission jeunesse de la fédération Gérer et coordonner l'équipe salariée permanente, composée de 2 directeur-ices adjoint-es Assurer le suivi de la fonction employeur par délégation du conseil d'administration (recrutement, gestion des temps de travail et des absences de l'équipe salariée, établir les variables de paie.) Tenir la comptabilité de l'association, assurer la gestion administrative et le suivi budgétaire et établir chaque année le budget prévisionnel d'activité Coordonner la communication de l'association Participer aux rencontres de réseau du mouvement départemental et régional Familles Rurales Participer aux dynamiques et aux temps forts jeunesse à tous les échelons territoriaux (local, intercommunal, départemental) Être le garant de la mise en œuvre du projet éducatif Superviser les projets d'animation des[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de la Responsable d'Antenne, vous assumerez notamment les missions suivantes : - Mobiliser des candidats au service civique (communication, séances d'information, entretiens, ...) - Coordonner, former et accompagner les volontaires dans l'exercice de leurs projets d'intérêt général - Assurer la réussite des projets en lien avec les partenaires opérationnels et financiers - Animer la vie de la promotion (entre 20-24 volontaires aux profils très diversifiés) - Coordonner des projets multi-partenariaux en lien avec le dispositif service civique - Participer activement à la vie de l'antenne d'Unis-Cité (événements « jeunesse », ...). PROFIL RECHERCHÉ : Vous justifiez impérativement d'une expérience réussie de 3 ans minimum dans les domaines suivants : - Accompagnement et animation de groupes de jeunes adultes - Conduite de projet en multi-partenariats Vous avez un intérêt pour les thématiques sociétales : Solidarité Intergénérationnelle, Handicap, Lutte contre les discriminations, Environnement et développement durable, Citoyenneté et ESS. Vous avez par ailleurs déjà eu à faire la démonstration de vos capacités d'adaptation,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

dans le cadre d'un contrat d'engagement éducatif vous serez en charge de l'encadrement des enfants de 3 à 12 ans et de la mise en place d'activités culturelles et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique. vous interviendrez les mercredi de 7h30 à 19h15 et pendant les vacances scolaires à raison de 80 jours par an. ce poste s'adresse à des candidats titulaires du BAFA ou en cours (45.20 euros /jour)

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Cattenom, 57, Moselle, Grand Est

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Metz et Luxembourg-Ville, Capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27.000 habitants. Elle porte un projet de développement commun ambitieux qu'elle a récemment formalisé dans son Projet de Territoire 2022 - 2035. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre au quotidien le service public dans les domaines d'intervention suivants : Mobilités, Développement économique, Tourisme, Culture, Sport, Petite-enfance, Social, Assainissement, Environnement et Gestion des milieux aquatiques. Nos Multi-accueils ont pour objectif de favoriser le bien-être et le développement des enfants au sein de la collectivité. Les projets de nos structures sont basés sur l'autonomie, la socialisation, le plaisir, le bien être, l'écoute de l'enfant (Communication gestuelle, motricité libre, jardinage, cuisine, fêtes saisonnières.). Nos projets pédagogiques favorisent le soutien à la parentalité. Les parents sont associés à l'accompagnement de leur enfant : Accueil et départ en section, réunion d'informations. Et des actions éducatives[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Wolfisheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Pour une ouverture de poste, nous recherchons pour notre micro-crèche située à Wolfisheim un(e) auxiliaire petite enfance en CDI à temps partiel 22h30 par semaine du lundi au vendredi, horaire variable entre 14h-18h30 et 15-19h30. Au sein de notre structure nous accueillons jusqu'à 12 enfants de 10 semaines à 4 ans. Descriptif du poste : - Vous participez à l'accueil et à l'accompagnement les parents et de leurs enfants. - Vous prodiguez les soins d'hygiène du quotidiens aux enfant. - Vous êtes organisé et impliqué, force de proposition pour préparer des jeux et des activités d'éveil, et mettrez en place des activités ludiques. - Vous accueilliez les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Vous participez à la préparation du repas et accompagner l'enfant lors de la prise du repas. - Vous veillerez à la sécurité physique et affective des enfants. - Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique. - Vous assurez l'entretien et la maintenance de l'équipement. - Vous appliquez les protocoles (sécurité, hygiène). - Vous assistez les enfants dans le quotidien. - Vous êtes sensible à la sécurité,[...]

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Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Gaillac, 81, Tarn, Occitanie

Clôture des candidatures et prise de poste 01/01/2025 L'agent territorial spécialisé des écoles maternelles appartient à la communauté éducative. Positionné(e) au sein d'une école maternelle, sous l'autorité de la direction de l'école, il.elle assiste l'enseignant dans le temps scolaire et sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs, il.elle participe à l'animation des différents temps de loisirs (matin, midi, soir, mercredi AM et vacances). Avec mission complémentaire d'animation périscolaire. Missions principales : Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et réalisation de petits soins Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants Transmission d'informations Participation aux projets éducatifs Missions spécifiques : Lors des temps périscolaires : Encadrement des enfants au cours du repas Prise en charge des enfants avant et après le repas Mise en place d'activités[...]

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Assistant / Assistante chef de projet

Emploi Administrations - Institutions

Vittel, 88, Vosges, Grand Est

Chef de projet revitalisation bourgs-centres (H/F) Cadre d'emploi des attachés ou ingénieurs territoriaux (catégorie A) Contrat de 3 ans, poste à 35 heures A pourvoir dès que possible Les villes de Contrexéville et Vittel ont déposé une candidature commune pour la seconde vague de l'appel à projets « revitalisation des villes et bourgs-centres » et ont été déclarées lauréates. Pour mener à bien le projet, les deux villes recrutent un chef de projet qui portera l'ambition et pilotera le dossier dans toutes ses dimensions, à partir d'une méthode très collaborative avec l'ensemble des partenaires, les acteurs civils, sociaux, économiques du territoire et les habitants dans leur ensemble. Le chef de projet travaillera en étroite collaboration et en mode projet avec les équipes de l'État et du conseil départemental, porteurs de la démarche départementale et de l'appel à projets. Il rejoindra le réseau des chefs de projet au même titre que les sept déjà en poste ou en cours de recrutement. Dès son recrutement, le chef de projet poursuivra l'étude stratégique de revitalisation (diagnostic et étude pré-opérationnelle) menée par l'Établissement Public Foncier de Lorraine (EPFL),[...]

photo Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Emploi Enseignement - Formation

Kourou, 97, Guyane, -1

Le BUT Carrières sociales (CS) option animation sociale et socioculturelle (ASSC) entend, avec ce recrutement en sciences humaines et sociales, acquérir un enseignant référent capable de contribuer au développement de ce département innovant. Il devra, à la faveur de sa connaissance des espaces sociaux et culturels et des outils de recueil de données en sciences sociales, maîtriser les enjeux de l'animation sociale et socioculturelle. Il devra, notamment, être en mesure d'insuffler une approche interculturelle. L'enseignant qui sera recruté aura vocation à assurer le développement des formations du département Carrières Sociales de l'IUT de Kourou à Cayenne. Il travaillera à la mise en place d'un Diplôme universitaire (DU) spécifique voué à renforcer les compétences de coordination, de diagnostic et d'évaluation. Une très bonne connaissance de l'animation sociale et socioculturelle et des politiques de la jeunesse est indispensable. Des expériences d'enseignement universitaire dans ces champs seront fortement appréciées. Le candidat devra être disposé à prendre des responsabilités pédagogiques et administratives (directeur des études, préparation des jurys, des commissions,[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

-, 976, Mayotte, Mayotte

- SARL IN'FORMA, organisme de formation certifié QUALIOPI, recherche des FORMATEURS INDEPENDANTS (H/F) pour le Titre Professionnel d'Agent de Médiation d'Information et de Service (Titre Professionnel AMIS) sur MAYOTTE (976) 1 à 2 jours par semaine Objectif de la formation : Préparation au titre Pro - Participer au maintien du lien social et prévenir les situations de conflit ou de dysfonctionnements par une présence active - Réguler par la médiation des situations de tension et de conflit - Participer à des actions d'animation ponctuelles ou à des projets partenariaux Contenu : Ce professionnel possède les compétences suivantes: - Répondre au programme de formation : o Module 1. Participer au maintien du lien social et prévenir les situations de conflits ou de dysfonctionnements par une présence active : repérage de dysfonctionnements techniques - les attentes, la détresse et les comportements pouvant générer des situations problématiques - instauration d'un dialogue au quotidien - maintien au quotidien d'un climat relationnel positif - information et orientation du public sur son territoire d'intervention - transmission des observations et des informations recueillies[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

-, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

MISSIONS Diriger un ALAE/ ALSH de 3 à 11 ans sur le secteur de Villebrumier/ Varennes. Coordonner une équipe ALAE/ALSH. Organiser, encadrer et diriger une équipe d'animateurs Gérer l'administratif et le pédagogique de l'ALAE/ALSH Concevoir, réaliser et gérer des projets avec les différents partenaires Travailler en équipe sur l'ensemble du dispositif. Animer et organiser des activités éducatives. Soutenir les projets d'enfants. COMPETENCES ATTENDUES Expérience exigée en matière d'accueil éducatif pour l'enfance et la jeunesse ; Expérience de direction d'un ALAE/ALSH exigée ; Capacité à travailler en autonomie et en équipe ; Compétences en gestion administrative et pédagogique ; Capacité à communiquer, accueillir, prendre des responsabilités ; Capacité à organiser et animer des activités éducatives ; Capacité à s'informer et à se former. Savoir-faire (capacités, expériences) : savoir rédiger, savoir anticiper, analyser, savoir concevoir et animer des actions pédagogiques, savoir diriger un accueil collectif de mineurs, savoir encadrer une équipe, savoir développer un réseau relationnel, savoir gérer les conflits. Savoir concevoir et mettre[...]

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Poste à pourvoir en début d'année 2025 Missions En collaboration avec la direction et l'ensemble de l'équipe de la piscine, le maître-nageur sauveteur : participe à la conception, anime et encadre des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines auprès de publics diversifiés, dans un environnement sécurisé. Activités principales - Accueillir les publics, - Assurer la surveillance des différents publics et appliquer le " Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours " de l'établissement, - Connaître, appliquer et faire appliquer le règlement intérieur de la structure, - Participer à l'enseignement de la natation scolaire, - Participer à toutes les formes d'animations organisées pour le public, - Encadrer et animer les activités sportives (aquagym, aquabike, aquatraining...), - Surveiller et assurer la sécurité des activités, - Surveiller la qualité de l'eau en réalisant les analyses, - Tenir à jour la main courante, les fiches d'intervention et les rapports d'accidents, - Vérifier les installations et le fonctionnement du matériel avant toute ouverture, - Participer à l'entretien courant des installations et au nettoyage plus important lors des périodes de fermetures, -[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Social - Services à la personne

Canteleu, 76, Seine-Maritime, Normandie

Pour sa Direction d'APPUI « à la qualité, à la performance et à l'innovation » Cette Direction a pour objectif de contribuer au développement de la stratégie dans les domaines de la qualité, de la performance et de l'innovation en matière sociale, en venant en appui aux autres directions fonctionnelles et aux directions opérationnelles des secteurs du handicap et de la protection de l'enfance. Transversalité et gouvernance participative sont au coeur des objectifs de travail de cette direction support pour mieux répondre aux besoins des publics. Missions : - Contribuer à la politique de l'établissement en matière d'insertion professionnelle, de scolarité, de culture et de sport. - Vérifier que les projets de service sont conformes aux orientations de l'établissement et intègrent la dimension d'insertion. - Dynamiser la politique d'insertion et particulièrement l'insertion socio-professionnelle avec les services opérationnels en favorisant les échanges de pratiques. - Impulser en lien avec les services, les actions visant à promouvoir l'insertion sociale et professionnelle. - Développer en lien avec les services opérationnels les projets transversaux en termes de scolarité,[...]

photo Directeur / Directrice du cadre de vie

Directeur / Directrice du cadre de vie

Emploi

Orpierre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'APAJH04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes en situation de handicap en œuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale et professionnelle. Elle inscrit son action en priorité dans l'offre de droit commun dans une dynamique favorisant l'inclusion. L'APAJH04 promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour Le Pôle « Dys » Les Lavandes (DITEP) : Un Directeur F/H Poste basé à Orpierre (05) - Déplacements fréquents 04 et 05. Le Pôle « Dys » Les Lavandes APAJH04 est spécialisé dans le diagnostic et l'accompagnement d'enfants et d'adolescents porteurs de troubles du neuro-développement, plus spécifiquement : trouble développemental du langage, trouble spécifique des apprentissages, TDA/H et trouble développemental de la coordination. Il propose un continuum de prises en charge graduées au travers des prestations suivantes : - Une activité de bilans et de[...]

photo Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Accompagnateur(trice) technique d'insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Dans le respect du projet d'établissement, sous l'autorité du Directeur, l'adjoint technique et insertion assure la cohérence et le développement de l'activité professionnelle au travers différents prismes : production, commercial et développement de compétences. - Il supervise, coordonne, anime l'équipe des moniteurs d'atelier et participe à la gestion des ressources humaines courantes ; - Il développe l'action et la prospection commerciale en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale ; - Il organise l'activité des divers ateliers et est responsable de la qualité du travail réalisé ; - Il veille au respect de la réglementation en matière de sécurité des biens et des personnes pour l'ensemble de l'établissement et en assure la mise en œuvre ; - Il anime la démarche commerciale et fixe la tarification des prestations en accord avec le Directeur d'établissement ; - Il organise les activités professionnelles, dans le respect de l'équilibre avec l'accompagnement socio-éducatif, en lien avec le coordonnateur de parcours et piloté et défini par le Directeur ; - Il assure la mise en œuvre, le suivi et l'évolution du DUERP ; - Il est force de propositions en matière[...]

photo Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 9 novembre 2024 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 147/2024 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d'Alençon Direction des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.41.26. Participer à la stratégie de prévention et de sensibilisation sur la thématique des déchets et de l'environnement ACTIVITES PRINCIPALES Communication - Participer à l'amélioration de la communication par la sensibilisation des habitants, écoliers, étudiants, personnes âgées. - Réaliser des outils de prévention et de communication sur les déchets et l'environnement - Répondre aux questions des habitants en matière de tri et d'environnement et rendre compte au responsable des différents dysfonctionnements - Préparer et participer aux stands d'information sur le tri et l'environnement - Réaliser des recherches[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Caf de l'Ardèche fait partie du réseau des 101 CAF qui forment, avec la CNAF, la branche Famille de la Sécurité Sociale. Elle est un organisme de droit privé à compétence départementale et assure une mission de service public. La Caf de l'Ardèche compte 59 120 allocataires, et ce sont près de 207 collaborateurs qui œuvrent au quotidien au service des familles et des partenaires sur l'ensemble du département, mais aussi dans le cadre de services mutualisés pour le compte d'autres Caf. Les missions : la Caf accompagne les familles dans leur vie quotidienne et contribue au lien social. Ses missions couvrent trois grands domaines des politiques publiques : la famille, le logement et la solidarité. Au sein de la Caf, le secteur Développement territorial anime et contribue à la structuration d'une politique familiale partagée sur les territoires, par la promotion et la construction avec les partenaires, de services adaptés aux besoins locaux de la population ciblée, et plus particulièrement sur les champs de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la parentalité, de l'animation de la vie sociale, du logement, de l'accès aux droits et de l'inclusion numérique. La[...]

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Guichetier vendeur / Guichetière vendeuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'agence R.A.S. Intérim de COGNAC recrute un(e) Vendeur(se) Conseil (H/F) afin de contribuer activement au développement commercial de la société et accompagner la montée en compétences de la ligne commerciale du réseau de notre client. Basé à Angoulême (16), vous êtes itinérant(e) et intervenez dans un secteur défini par avance. Poste à pourvoir en intérim. Vos missions : Vente : Promouvoir et commercialiser des produits à valeur auprès des clients. Formation : Former avec pédagogie les équipes terrain pour qu'elles soient autonomes et performantes. Contribuer activement au développement de la synergie des ventes entre guichetiers et conseillers bancaires. (environ 30 % de votre activité) Support : Assurer un support technique et commercial sur le terrain pour maximiser la satisfaction client et les performances des points de vente. Animation commerciale : Animer les actions commerciales en magasin et renforcer la motivation des équipes locales pour atteindre les objectifs de vente. Rapport & qualité : faire un suivi régulier à votre hiérarchie, Contribuer à la satisfaction, à la fidélisation des clients et à la bonne image de marque de la société par la qualité[...]

Ressources supplémentaires